Nyt on aika vaihtaa maisemaa hetkeksi

Lue Facebookissa

SAK, Akava ja STTK vastustavat yhteistoimintalakiin esitettyjä muutoksia - Akava

Lue Facebookissa

Kolumni: Seurakunnilla ei ole varaa käyttäytyä näin typerästi - Jobimedia

Lue Facebookissa

DTL: Ministerit ja työmarkkinakeskusjärjestöjen johtajat vetoavat työpaikkojen vaikuttajiin seksuaalisen häirinnän kitkemiseksi. Hyvän työympäristön edistäminen on koko työyhteisön vastuulla. Työpaikkojen tueksi on laadittu Häirinnästä vapaa työpaikka -opas, jossa on ohjeita muun muassa seksuaalisen häirinnän tunnistamiseen sekä tietoa lainsäädännöstä ja työnantajan ja työntekijän vastuista. Oppaan saat ladattua uutisen linkistä.

09.03.2018

Ministerit ja työmarkkinakeskusjärjestöjen johtajat vetoavat työpaikkojen vaikuttajiin seksuaalisen häirinnän kitkemiseksi. Hyvän työympäristön edistäminen on koko työyhteisön vastuulla. Työpaikkojen tueksi on laadittu Häirinnästä vapaa työpaikka -opas, jossa on ohjeita muun muassa seksuaalisen häirinnän tunnistamiseen sekä tietoa lainsäädännöstä ja työnantajan ja työntekijän vastuista. Oppaan saat ladattua uutisen linkistä.